2019年葫芦岛龙港区公开教师招聘120名公告

http://liaoning.hteacher.net 2019-07-08 17:44 辽宁教师招聘 [您的教师考试网]

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(四)面试

依据招聘计划，笔试成绩按照从高到低的顺序，确定各学科参加面试名单。按照各招聘学科岗位总数1：2的比例进入面试，末位出现并列者，一并进入面试。面试人员自愿放弃及其他原因出现岗位空缺的，将进行递补。递补按各学科考生在笔试成绩合格人员中由高到低的顺序等额递补。参加面试人员名单和面试相关事宜将通过葫芦岛市人力资源和社会保障局或葫芦岛市龙港区人民政府官方网站发布。

1.面试形式:微型课(技能展示)。体育、音乐、美术、幼儿园进行微型课和技能展示，其它学科只进行微型课。

2.面试内容

(1)微型课:小学教育为小学课程内容，其它学科为初中课程内容，幼儿园为五大领域课程内容(健康、语言、社会、科学、艺术)。

(2)技能展示

体育：田径项目、体操武术项目、自选特长项目。

音乐：歌曲演唱、乐曲视奏、自选乐器演奏。

美术：素写、美术设计、自选特长。

幼儿园: 简笔画、儿童歌曲弹唱、自选舞蹈表演。

3.面试成绩

面试各学科满分100分,最低合格分数线为60分。其中体育、音乐、美术、幼儿园学科微型课40分，特长展示60分。面试成绩当场评判，当场公布。规定时间内不参加面试的考生视为自动弃权。

4.面试评委：外聘非本市学科教师担任，每组7人。

笔试、面试按5:5权重比例并保留小数点后两位计算应聘人员总成绩。按照招聘计划由高到低1:1比例确定参加体检人选。如成绩并列，面试成绩高者优先进入体检;如文化考试和面试成绩均相同，另行组织加试，成绩高者优先进入体检。

(五)体检

体检标准参照《葫芦岛市事业单位公开招聘人员暂行办法》第十七条执行。由龙港区公开招聘教师工作领导小组负责在指定区级及以上综合性医院进行体检，体检费用自理。在规定时间内不参加体检者，取消聘用资格。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况和体检不合格的考生，取消其聘用资格，按总成绩由高到低的顺序等额递补并重新组织体检。总成绩并列者，按面试成绩由高到低的顺序等额递补。

(六)考核

考核中发现有不符合招聘条件的不予聘用，并按总成绩由高到低的顺序等额递补。总成绩并列者，按面试成绩由高到低的顺序等额递补。

(七)公示

经笔试、面试、体检、考核合格确定的拟聘用人员，由龙港区公开招聘教师工作领导小组向社会公示，公示期为7个工作日。

(八)择岗

按总成绩分学科从高分到低分择优选岗。

(九)聘用

1.经公示无异议人员，办理相关聘用手续。

2.被聘用人员必须服从组织分配，否则取消其聘用资格。

3.被聘用者与用人单位签订聘用合同。被聘人员的试用期为一年，三年内不得流动，不合格者取消聘用资格。

四、纪律与监督

(一)实行诚信承诺制度。在报考过程中，报名者提交的信息和档案材料与本方案不符或弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格。考生在笔试、面试期间严禁携带手机、电脑、计算器、电子手表等电子产品，一经查出按违纪处理。考生应确保报名时所填报的通讯方式畅通，以便联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。